【2025年最新】派遣社員の給料は実際いくら？時給相場・年収アップの仕組み

派遣社員として働くうえで、最も気になるのが「給料はどのくらいもらえるのか」ということでしょう。

「派遣の給料は安いのでは？」「正社員とどれくらい差があるの？」といった疑問を持つ方も多いはずです。

 

ここでは、派遣社員の給与の仕組みや、職種・エリア別の最新時給相場、そして年収をアップさせるための具体的な方法を詳しく解説します。2025年現在の給与トレンドを把握し、あなたの働き方を最適化しましょう。

 

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１．派遣社員の給料の仕組みと「時給」の裏側

派遣社員の給与は、基本的に時給制です。この時給には、正社員の給与とは異なる要素が含まれています。

 

（１）派遣社員の時給に含まれるもの

正社員の給与が「月給制」で基本給に残業代や手当が加算されるのに対し、派遣社員の時給は、見た目の金額が高くても、以下のコストが織り込まれていることを理解しておく必要があります。

・労働対価：実際の仕事への対価 ・社会保険料：健康保険や厚生年金保険の事業主負担分 ・交通費：時給に含めて支給されるケースが多い（※後述） ・有給休暇の賃金：将来的に取得する有給休暇に充当される分 ・福利厚生費：派遣会社が提供する研修費用や福利厚生サービス費用

 

（２）交通費の支払い方法（同一労働同一賃金への対応）

2020年4月の「同一労働同一賃金」施行以降、派遣社員の待遇は改善されつつあります。特に交通費に関しては、以下のいずれかの方法で支給されることになりました。

・時給に含めて支給（労使協定方式）：時給がその分高めに設定されるパターン。多くの派遣会社が採用しています。

・別途支給（交通費別支給）：時給とは別に、通勤にかかる費用が実費で支払われるパターン。

 

求人票を見る際は、交通費が「込み」なのか「別途支給」なのかを必ずチェックしましょう。

 

 

 

２. 【2025年最新】職種・エリア別の時給相場

派遣社員の時給は、職種の専門性と勤務エリアによって大きく変動します。

 

（１）職種別の時給傾向

専門性が高く、需要が高い職種ほど時給は高くなる傾向にあります。

職種	全国平均（目安）	富山県相場（目安）	傾向と特徴
IT・エンジニア系	2,000円～3,500円	1,700円～2,000円超	専門スキルが直結し高水準。富山でもITプログラマーで1,775円程度の実績があります。
製造・軽作業系	1,400円～1,700円	1,350円～1,600円	富山県では製造業が盛んなため、高時給の求人が多数。組立・加工などで高時給が期待できます。
オフィスワーク・事務系	1,400円～1,700円	1,250円～1,450円	一般事務の平均は1,200円台後半～1,300円台ですが、専門事務（貿易・経理など）はより高くなります。
医療・介護系	1,500円～2,000円	1,300円～1,500円	資格が必要な職種は高い水準。夜勤や土日勤務でさらに手当がつく場合があります。

 

（２）エリア別の時給傾向

・首都圏（東京、神奈川など）：平均時給が最も高いエリアです。事務系でも1,600円を超える求人が多数。

・富山県：北陸地方の中では比較的高い水準です。製造業や専門職の時給は全国平均と比較しても遜色ない求人もありますが、事務系では都市部よりやや下がる傾向にあります。

 

 

３．正社員と派遣社員の「年収」の比較

時給が高い派遣社員と、月給制の正社員を比較するとどうなるでしょうか？

一般的に、年収ベースでは正社員のほうが高くなるケースがほとんどです。

項目	派遣社員	正社員
給与形態	時給制（働いた時間分）	月給制（固定給）
賞与（ボーナス）	原則なし（時給に含まれる）	年2回支給が一般的
退職金	原則なし	勤続年数に応じて支給
昇給	契約更新時やスキルアップ時に交渉	定期昇給や評価に基づく昇給
安定性	契約期間が定められている	雇用の安定性が高い

派遣社員は、時給が高い代わりにボーナスや退職金がないため、手取りの月収は多くても、年収でみると正社員に及ばないことが多いです。ただし、残業が少なくライフワークバランスを取りやすい点は、派遣社員の大きなメリットと言えます。

 

 

４．派遣社員として給料（年収）をアップさせる方法

派遣社員でも、工夫次第で時給アップや年収アップを実現することは可能です。

 

（１）専門スキルを身につける

最も効果的なのは、市場価値の高い専門スキルを身につけることです。富山県でも需要の高いITや製造系のスキル、または経理や貿易といった専門知識は、時給交渉の強力な根拠になります。

 

（２）時給交渉を積極的に行う

契約更新時は、時給交渉をする絶好のチャンスです。派遣先での貢献度や、新しく身につけたスキル、そして業界全体の時給トレンド（本記事のような相場情報）を具体的に担当者に伝え、交渉に臨みましょう。

 

（３）派遣会社を複数登録し比較する

派遣会社によって、同じ求人でも提示される時給が異なることがあります。複数の会社に登録し、最も高時給の会社から仕事を紹介してもらうことも賢い戦略です。

 

（４） 交通費の支払い条件を確認する

前述の通り、交通費が「時給に含まれているか」「別途支給されるか」で手取り額は大きく変わります。特に車通勤が多い富山県内では、実費で交通費が別途支給される求人を選ぶことで、実質的な収入アップにつながります。

 

 

 

５．まとめ

派遣社員の給料は、職種やエリア、そしてあなたのスキルによって大きく変わります。富山県のような地方都市でも、専門職や製造系の職種では高時給の求人が多く、働き方次第で十分な収入を得ることが可能です。

ぜひ本記事を参考に、ご自身のスキルと目標に見合った最適な派遣先を見つけ、年収アップを目指してください！